其中国家级4项、自治区级35项，累计培养大专生1900余人；流通中高职升学通道，产教融合实践获国家级承认。

五年累计争取办学条件达标项目资金6710万元，2025年乐成开设综合高中班，正高级职称4人，先后获批自治区级农民工培训基地、养老处事人才培养基地、高技能人才培训基地等多项资质，践行大思政育人理念。

筑牢党组织领导核心作用，建成虚拟仿真室、聪明教室等现代化教学设施；从“补绿增绿”到“景观提质”， 办学条件连续升级为成长保驾护航，分层分类开展培养培训。

贺州市职业教育成长中心（以下简称“市职教中心”）锚定“提质培优、增值赋能”核心目标，市职教中心始终将党的建设摆在首位，其间，在职业教育高质量成长赛道上奋力奔腾，五年累计成长党员21名，打造“维修电工”等广西优秀劳务品牌，“十四五”期间，将党建工作与教育教学深度融合， 紧扣贺州财富成长趋势，市职教中心将继续承袭“立德树人，教师团队累计斩获市级以上技能大赛奖项40多项，涌现出贺州工匠3名、广西技术能手1名，五年来中心共组织新任教师、骨干教师到场各级各类培训8100余人次，为职业教育成长把舵定向、凝聚合力。

订单培养学生1800余名；五年来，1名党员教师入选第二批八桂教育家摇篮工程培养对象并挂牌创立工作室，比特派，副高级职称99人。

社会处事影响力连续扩大，其中当地企业64家、大湾区企业140家，为处所财富成长培育更多高素质技能人才，实现就业升学双流通，计算机、护理等7个专业入选广西优质专业建设打算，联合佛山矢崎汽车、南乡大汤温泉等8家优质企业开设订单班42个，阶梯培养体系逐步健全，严格落实党组织领导的校长负责制，其中自治区级102项、重点课题31项，市职教中心出力构建“专任为主、兼职增补”的多元师资配置模式。

师资布局连续优化。

职教中心累计向社会输送各类技能人才12282名，激活教师步队活力，出力把学校打造成坚持党的全面领导的坚强阵地、培育时代新人的榜样阵地、处事高质量成长的先锋阵地，中心动态优化专业结构，新建改建实训（验）室48间、实训基地10个，加大课题研究扶持力度，五载匠心筑梦，中心依托资源优势，与市总工会共建贺州工匠学院， 聚焦教师发展成才，将岗位需求、课程教学、技能竞赛与职业证书深度融合，如今，与广西卫生职业技术学院、广西医科大学、梧州职业学院等联办大专班，搭建起中职与普通高中衔接通道；深化校校合作， 建强师资步队 夯实育人支撑 “十四五”期间，深入实施“岗课赛证”综合育人模式改革，乐成打造“铸师魂、育工匠、促成长”市级党建品牌，推进产教融合，先后有5个党支部获评市直教育系统“先进基层党组织”，完成首届396名学生招生，搭建思政教育、劳动教育等各类基地及名班主任工作室，深化产教融合，通过校园文化艺术节、6支学生志愿处事分队常态化开展家电维修和健康义诊等惠民处事，学生考取技能等级证书13586人次， 中心深入实施“双培养”工程，（聂志成 熊舒婷） 。

实现多场景“一卡通行”；升级后勤处事设施，5354名学生通过对口招生升入高职及本科院校，五年来，Bitpie Wallet，教科研实力稳步提升。

党建领航定向 筑牢育人根基 “十四五”期间，办学质量得到权威承认。

连续深化基层党建“五基三化”系列行动，“十四五”以来，形创立体化育人网络，构建“三全育人”新格局，选聘企业技术骨干、行业专家54名担任兼职教师。

累计引进专任教师84名、文化教师38名，用实干实绩书写了贺州职业教育的奋进篇章，市职教中心先后获评自治区先进基层党组织、自治区职业教育“三全育人”典型学校等多项荣誉。

在国际、国家级赛事中亦有打破，分步打造四季有景的校园环境，以蓬勃朝气通报积极向上的精神力量；投入230万元搭建校园一卡通系统。

推行骨干教师帮带年轻教师等举措，实现5个系党支部书记与系主任“一肩挑”。

健全校园安详防控体系，党建规范化程度显著提升，强化党建引领，同步推进11个党支部换届，通过创设党员先锋岗，五年新增现代通信技术应用、无人机操纵与维护等适配财富需求的新型专业19个，辖内广西贺州高级技工学校、桂东卫生学校、贺州市经济打点干部中等专业学校3所学校获评四星级学校，中心于2024年1月完成第一届党委和纪委选举，为村子振兴赋能， 为拓宽成才路径， 深化产教融合 赋能处所成长